OKR
OKR (Objectives and Key Results) — мақсад қўйиш усули: амбицияли мақсад ва унга эришишнинг ўлчанадиган асосий натижалари.
OKR амбицияли сифатли мақсадни (Objective) прогресс кўринадиган бир неча ўлчанадиган асосий натижа (Key Results) билан боғлайди. Мақсадлар компания бўйлаб каскадланади, чорак ёки йилга қўйилади ва жамоалар учун устуворликларни шаффоф қилади.